岗位职责：

1、负责RPO招聘项目执行，独立开展人才招聘（含筛选、甄别、面试），完成业绩指标；
2、负责招聘渠道开拓与管理，线上、线下招聘渠道的运营、人才储备及日常维护；
3、负责招聘相关报表统计、招聘数据分析。

任职资格：
1、具有1-2年招聘经验（甲乙方经验不限）；
2、擅长招聘模块，熟练掌握面试技巧；
3、有上进心，愿意学习。

简历投递：gd.zhaopin@fesco.com.cn

微信咨询：Yqp291441832